芜湖市镜湖城市更新建设有限公司招聘8人

　　芜湖市镜湖城市更新建设有限公司招聘8人

　　芜湖市镜湖城市更新建设有限公司是镜湖区国资委出资设立的国有全资公司，注册资本3亿元，深度参与镜湖区城市更新开发建设，以城市更新行动为引领，聚焦民生热点，坚持精细规划，着力提升城市功能品味，不断满足人民居住文化需求，推进城市更新工作向纵深发展，集融资、投资、建设运营于一体的集团化公司。因工作需要，现面向社会招聘正式员工8名。

　　一、招聘原则

　　1.坚持面向社会、公开招聘。

　　2.坚持考试考察、择优聘用。

　　3.坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　本次招聘企业正式员工8名，具体岗位及要求详见附件：岗位表。

　　三、报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　2.具备岗位所需的学历、专业、年龄等条件。其中，部分岗位年龄可放宽至40周岁（1983年1月1日以后出生）。

　　3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　4.有下列情形之一的人员，不得参加公开招聘：

　　 （1）不符合招聘岗位条件要求的人员；

　　 （2）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

　　 （3）现役军人；

　　 （4）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

　　 （5）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

　　四、招聘程序

　　1.报名：本次招聘采用网络报名方式，报考人员需登录芜湖人才网（https://www.ahwhrcw.cn）或镜湖区政府官网（https://www.whjhq.gov.cn）进行在线报名。报名截止时间为2023年8月31日。

　　2.资格初审：由芜湖市镜湖城市更新建设有限公司对报名人员进行资格初审，符合条件的报考人员进入笔试环节。

　　3.笔试：笔试内容为报考岗位相关的专业知识，满分100分。笔试时间、地点及注意事项将在芜湖人才网和镜湖区政府官网上公布。

　　4.资格复审：根据笔试成绩，按照岗位招聘人数与面试人数1:3的比例从高分到低分确定资格复审人员。复审不合格者，取消面试资格，按照笔试成绩依次递补。

　　5.面试：面试采取结构化面试方式，满分100分。面试时间、地点及注意事项将在芜湖人才网和镜湖区政府官网上公布。

　　6.体检与考察：根据笔试和面试成绩，按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检与考察对象。体检标准参照国家公务员录用体检标准执行。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。

　　7.公示：根据体检与考察结果，确定拟聘用人员名单，并在芜湖人才网和镜湖区政府官网上进行公示，公示时间为5个工作日。

　　8.聘用：公示无异议的，办理聘用手续。聘用人员与公司签订劳动合同，享受公司规定的薪酬待遇。

　　五、其他事项

　　1.本次招聘不收取任何报名费用，报考人员应自行承担体检、考察等费用。

　　2.本次招聘由芜湖市镜湖城市更新建设有限公司负责解释。

　　3.招聘过程中，报考人员应保持通讯工具畅通，以便及时接收招聘相关信息。

　　4.本次招聘公告同时在芜湖人才网和镜湖区政府官网上发布。

　　芜湖市镜湖城市更新建设有限公司期待您的加入，让我们共同努力，为提升城市功能品味，满足人民居住文化需求，推动城市更新工作向纵深发展贡献力量！